Voorkom uitval. Vergroot werkplezier. Bespaar kosten.
Je medewerker krijgt in 10 minuten inzicht in hoe het écht gaat en jij krijgt de handvatten om gericht in gesprek te gaan en het verschil te maken.
👉 Investeer in preventie, voorkom stress en vergroot duurzame inzetbaarheid
VIT-Scan
Vitaliteit. Inzetbaarheid. Toekomstbestendigheid.
De VIT-scan brengt in kaart hoe het gesteld is met het werkgeluk, persoonlijk welzijn en energie van de medewerker. Niet alleen op het werk, maar ook in wisselwerking met privé.
Je ziet direct waar de kansen en risico’s liggen, zowel op werkgebied als privé en is er nog de juiste fit tussen medewerker en organisatie.
Korte online scan (10–15 min).
Inzicht in 18 thema’s rondom werkenergie en persoonlijk welzijn
Direct helder beeld: waar gaat het goed, waar schuurt het?
Concreet startpunt voor waardevolle gesprekken.
Focus niet op goed/fout, maar op passend/niet passend.
De feiten die je niet kunt negeren
Werkdruk en psychische klachten zijn de grootste oorzaken van langdurig verzuim.
40–50% van jonge medewerkers ervaart mentale klachten en stress.
75% wacht langer dan een jaar met hulp zoeken bij werkproblemen.
40% voelt zich niet veilig genoeg om stress te bespreken met hun leidinggevende.
Verzuim kost een organisatie gemiddeld €400 per dag per medewerker. Investeren in preventie verdient zich dubbel en dwars terug.
Nynke Leistra
“Je kunt niet altijd gelukkig zijn, maar je kunt wel bouwen aan omstandigheden die je energie en voldoening geven, en weten wat jij nodig hebt om dichtbij balans te blijven. Zodat je volop plezier en energie ervaart in werk én leven.”
Wat de VIT-scan oplevert
Snel inzicht → Waar liggen risico's - waar liggen kansen.
Maakt het onzichtbare zichtbaar → signalen van stress en disbalans worden concreet.
Medewerkers nemen eigenaarschap → meer regie over werk en welzijn.
Veilige ruimte → maakt gevoelige thema’s sneller bespreekbaar.
Steun voor leidinggevenden → tijdswinst en concrete input voor gesprekken.
Duurzaam resultaat → ze aan tot zelfreflectie en vergroten van veerkracht.
Welke variant past bij jouw organisatie?
-
![VIT-SCAN - BASIS]()
VIT-SCAN - BASIS
- VIT-scan
- Korte advies rapportage
- Terugkoppeling leidinggevende (optioneel)
- Ideaal als jaarlijkse APK of als nulmeting in een team.
- Voor alle teamleden
Vanaf €47,- per medewerker- staffelkorting mogelijk
-
![VIT-SCAN - PLUS]()
VIT-SCAN - PLUS
- Werkgelukscan basis
- Twee 1-op-1 gesprekken met medewerker.
- Voor echte verdieping en duurzame verandering.
- Perfect bij onboarding, risicogroepen of signalen van stress.
- Ook geschikt voor individuele medewerkers
Vanaf €250,- per medewerker - staffelkorting mogelijk
Waarom slimme organisaties kiezen voor de VIT-scan
Draagt bij aan het voorkomen van (langdurig) verzuim.
Helpt onnodig verloop te beperken.
Vergroot de kans dat medewerkers gezond en inzetbaar blijven.
Ondersteunt aantrekkelijk werkgeverschap en versterkt betrokkenheid.
Maakt medewerkers wendbaarder en meer toekomstgericht.
Over Nynke Leistra - Coaching en advies
Als preventie- en loopbaancoach en adviseur help ik medewerkers en organisaties bij het vergroten van werkplezier en het voorkomen van uitval en verloop. Nuchter, betrokken en to the point. Geen wollige taal, wél beweging.
Ik werk samen met psychologen, stress- en burn-outcoaches en teamcoaches aan duurzame verandering; individueel én binnen teams.
Ik verbind wat medewerkers nodig hebben met wat organisaties willen bereiken.
Toegankelijk en verbindend, confronterend waar nodig
Ik analyseer wat er écht speelt, ook wat nog niet gezegd wordt
Praktisch en realistisch
Voor organisaties bied ik coaching en advies rond werkgeluk, inzetbaarheid en HR-vraagstukken. Ik zie kansen waar anderen ze nog missen en breng mensen in beweging.
-Nynke
Klaar voor minder uitval en meer werkgeluk?
Investeer vandaag in je mensen en pluk je de vruchten van meer energie, minder stress en hogere productiviteit.